photo Trésorier / Trésorière d'entreprise

Trésorier / Trésorière d'entreprise

Emploi

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Sous la responsabilité du Directeur administratif et financier, le trésorier est en charge de la gestion des flux bancaires internes et externes de l'ensemble du groupe. Le trésorier est l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des tiers sur les encaissements et les décaissements, il assure un rôle d'interface avec les acteurs internes et notamment le service comptabilité et les services d'exploitation, ainsi qu'avec les établissements bancaires. Les missions principales du trésorier sont : - Gestion des encaissements et des décaissements, - Analyse quotidiennement des positions bancaires des différents comptes dans les différentes banques pour les différentes entités du groupe, - Equilibrage des flux bancaires des sociétés du groupe, - Etablissement et analyse des états de rapprochements, - Respect des flux par banque suivant politique interne, - Optimisation des intérêts et des frais, - Recouvrement clients, suivi procédure de mise en demeure, - Suivi des comptes tiers (lettrages et révision comptable) - Suivi des cautions bancaires et retenue de garanties, La liste des missions n'est pas exhaustive. Afin de créer une inter activité avec le pôle comptabilité et/ou RH, le[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Pré-en-Pail-Saint-Samson, 53, Mayenne, Pays de la Loire

temps complet, h/f / A pourvoir au 1er septembre 2024 Grade : Cadre de catégorie B - Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe Le poste est établi à la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A.) à Pré en Pail Saint Samson La Communauté de Communes du Mont des Avaloirs - CCMA - est engagée dans un Contrat Territorial Global avec la CAF. Dans ce cadre, la CCMA recrute un coordinateur parentalité (à mi-temps), animateur du relais de la Petite enfance (à mi-temps) (h/f) pour : - Développer une offre de services d'accompagnement à la parentalité (0-17 ans) - Participer à l'animation du relais de la Petite enfance Vous intégrerez l'équipe du service Famille (Petite Enfance, Enfance, Jeunesse) et participerez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de petite enfance et de parentalité, en lien étroit avec la démarche de Convention Territoriale Globale (CTG). MISSIONS : Placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services, et de la directrice du Pôle services de proximité et cohésion sociale, vous aurez pour missions : DEVELOPPER UNE OFFRE DE SERVICES D'ACCOMPAGNEMENT[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi

Pré-en-Pail-Saint-Samson, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Grade : Cadre de catégorie C ou B Adjoint Administratif Territorial/Adjoint Administratif principal de 2ème classe / Adjoint Administratif principal de 1ère classe / Rédacteur, Rédacteur principal 1ère Classe, Rédacteur principal 2ème Classe La communauté de communes du Mont des Avaloirs dispose de la compétence culture et porte un projet culturel de territoire établi en 2019 soutenu et appuyé par le conseil départemental de la Mayenne. Le PCT a été amendé et validé pour une nouvelle version en 2024. Le service culturel de la collectivité se compose de la saison culturelle, du réseau lecture et de l'école d'enseignements artistiques. MISSIONS : Placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services, et de la directrice du Pôle services de proximité et cohésion sociale, vous aurez pour missions : RESPONSABLE DE SERVICE : - Piloter et animer le service culture, planifie et coordonne l'activité et les missions dévolues - Impulser une dynamique et une transversalité au sein du service culturel - Assurer l'encadrement direct et indirect des agents du service (saison culturelle, réseau lecture, école d'enseignements artistiques) - Coordonner la gestion financière[...]

photo Contrôleur de Gestion H/F

Contrôleur de Gestion H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Depuis 1991, année de sa création, Actual est devenu un acteur de référence sur le marché du travail avec ses solutions innovantes pour l'emploi et les compétences. En 2018 est né Actual Leader group, à la suite du rapprochement entre deux acteurs indépendants français du travail intérimaire, Actual et Leader. Chez Actual et Leader nous partageons la même vision humaniste du travail et accompagnons au quotidien les entreprises dans leurs recrutements et les salariés et les demandeurs d'emplois dans leurs recherches d'emploi ou de mission C.D.I., intérim en proposant des solutions ressources humaines adaptées à chacun. Actual accélère sa croissance pour être référent sur le marché du travail, leader sur ses territoires et ses expertises. Dans ce contexte, nous recherchons au siège social d'Actual à Laval et plus précisément au sein de la Direction Administratif et Financière, un Contrôleur de Gestion H/F. Au sein de la Direction Administrative et Financière du groupe, rattaché(e) au pôle Pilotage et Contrôle de Gestion, vos principales missions seront principalement les suivantes : Suivi et contrôle de la performance : - Etablir les tableaux de bord de suivi des activités[...]

photo Développeur Décisionnel H/F

Développeur Décisionnel H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Depuis 1991, année de sa création, Actual est devenu un acteur de référence sur le marché du travail avec ses solutions innovantes pour l'emploi et les compétences. En 2018 est né Actual Leader group, à la suite du rapprochement entre deux acteurs indépendants français du travail intérimaire, Actual et Leader. Chez Actual et Leader nous partageons la même vision humaniste du travail et accompagnons au quotidien les entreprises dans leurs recrutements et les salariés et les demandeurs d'emplois dans leurs recherches d'emploi ou de mission C.D.I., intérim en proposant des solutions ressources humaines adaptées à chacun. Actual accélère sa croissance pour être référent sur le marché du travail, leader sur ses territoires et ses expertises. Vous souhaitez nous aider à relever le défi, travailler sur des technologies modernes dans un environnement conviviale et dynamique Actual recherche un développeur décisionnel H/F, un poste basé au siège du Groupe à Laval. Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable du pôle Etudes et Développements, le développeur décisionnel est l'opérateur en charge de la mise en oeuvre opérationnel du projet de refonte des solutions de Business Intelligence[...]

photo Chargé de Formation H/F

Chargé de Formation H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Depuis 1991, année de sa création, Actual est devenu un acteur de référence sur le marché du travail avec ses solutions innovantes pour l'emploi et les compétences. En 2018 est né Actual Leader group, à la suite du rapprochement entre deux acteurs indépendants français du travail intérimaire, Actual et Leader. Chez Actual et Leader nous partageons la même vision humaniste du travail et accompagnons au quotidien les entreprises dans leurs recrutements et les salariés et les demandeurs d'emplois dans leurs recherches d'emploi ou de mission C.D.I., intérim en proposant des solutions ressources humaines adaptées à chacun. Actual accélère sa croissance pour être référent sur le marché du travail, leader sur ses territoires et ses expertises. Dans ce contexte, nous recherchons au siège social d'Actual et plus précisément au sein de la Direction Ressources Humaines, un Chargé de Formation H/F. Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et au sein du pôle Développement des Compétences, nous recherchons un Chargé de Formation H/F. Votre mission sera de participer à l'analyse et la mise en oeuvre d'actions pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs. Vos[...]

photo Responsable Paie H/F

Responsable Paie H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Depuis 1991, année de sa création, Actual est devenu un acteur de référence sur le marché du travail avec ses solutions innovantes pour l'emploi et les compétences. En 2018 est né Actual Leader group, à la suite du rapprochement entre deux acteurs indépendants français du travail intérimaire, Actual et Leader. Chez Actual et Leader nous partageons la même vision humaniste du travail et accompagnons au quotidien les entreprises dans leurs recrutements et les salariés et les demandeurs d'emplois dans leurs recherches d'emploi ou de mission C.D.I., intérim en proposant des solutions ressources humaines adaptées à chacun. Actual accélère sa croissance pour être référent sur le marché du travail, leader sur ses territoires et ses expertises. Dans ce contexte, nous recherchons au sein de la Direction Des Ressources Humaines, un Responsable Paie H/F Rattaché à la Direction des Ressources humaines, vous avez la responsabilité du pôle Paie et vous gérez une équipe composée de 6 gestionnaires de paies. Vos missions principales seront : Sur le plan technique : - Assurer la production des paies des collaborateurs permanents et des DSN de manière qualitative et efficace dans le[...]

photo Responsable Grands Comptes H/F

Responsable Grands Comptes H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Depuis 1991, année de sa création, Actual est devenu un acteur de référence sur le marché du travail avec ses solutions innovantes pour l'emploi et les compétences. En 2018 est né Actual Leader group, à la suite du rapprochement entre deux acteurs indépendants français du travail intérimaire, Actual et Leader. Chez Actual et Leader nous partageons la même vision humaniste du travail et accompagnons au quotidien les entreprises dans leurs recrutements et les salariés et les demandeurs d'emplois dans leurs recherches d'emploi ou de mission C.D.I., intérim en proposant des solutions ressources humaines adaptées à chacun. Actual accélère sa croissance pour être référent sur le marché du travail, leader sur ses territoires et ses expertises. Dans ce contexte, nous recherchons au sein de la Direction Commerciale et Marketing, un Responsable Grands Comptes H/F en CDI. Rattaché hiérarchiquement au Directeur Grands Comptes, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble des services supports du siège (dont l'équipe Grands Comptes), les directions régionales, le réseau des agences ainsi que les filiales. Vous aurez en charge : - Le développement de clients (nationaux[...]

photo Chef de service formation

Chef de service formation

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

- Construire un réseau d'acteurs pour promouvoir et développer les activités du centre. - Organiser, coordonner et contrôler l'ensemble des activités du centre : gestion des ressources humaines, fonctionnement pédagogique, accueil et vie dans le centre, organisation et planification administrative. - Gérer le fonctionnement administratif et par délégation du directeur de l'établissement le fonctionnement financier du centre (encadrement de 38 ETP / budget du centre 3.5 M€) - Concevoir, organiser et gérer des actions en réponse à des commandes publiques ou privées. - Organiser la vie des apprenants, faire respecter le règlement intérieur et coordonner le suivi en entreprise. - Organiser, planifier et superviser le travail administratif dans le centre dans le respect des échéances. - Préparer et présenter dans les instances de concertation et de validation, les budgets primitifs, les décisions modificatrices et autres délibérations.

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Évron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La ville d'Evron recrute un(e) directeur(trice) du centre social « Le Trait d'Union ». « Le Trait d'Union » est un lieu d'animation et de vie sociale ayant vocation à accueillir tous les habitants, de tout âge ou milieu social. Il doit permettre aux habitants de concevoir/réaliser leur projet. Les lieux ont été conçus dans ce sens avec un équipement de 1700m² comprenant notamment une salle de spectacle équipée avec loges, un espace de pratiques musicales amateur, d'un espace famille accueillant un Lieu d'Accueil Enfant-Parent, d'une cuisine, d'un atelier de réparation de vélos et en proximité d'un jardin partagé, d'un city-stade et de salles de sport. Avec le directeur, une équipe de 5 professionnels ?uvre au quotidien pour un accueil de qualité, appuyée par une apprentie sur les missions d'accueil et au côté d'une quarantaine de bénévoles et des élus municipaux. Le nouveau projet social 2024-2027 sera présenté en début d'année à la CAF et s'articule autour de 5 orientations : Accompagner les habitants dans leur quotidien ; Renforcer l'implication des habitants et enrichir les partenariats ; Donner de la visibilité au Trait d'Union ; Contribuer au maintien de la bonne[...]

photo Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association CHANTECLAIR recrute pour son Pôle MILIEU OUVERT (SAE): 1 Intervenant socio-éducatif H/F en CDD pour effectuer un remplacement de 10 mois. MISSIONS : Mettre en œuvre vos compétences d'accompagnement éducatif, d'observation, d'analyse et de conseil, afin d'assurer l'accompagnement social et éducatif les jeunes confiés, sur le département de la MAYENNE, dans le cadre de mesures éducatives de protection de l'enfance en milieu ouvert (AEMO) et mesures éducatives à domicile (AED) et s'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire. Dans le respect des objectifs visés au jugement (AEMO) ou au contrat (AED), il/elle veille à la protection du jeune et s'appuie sur les compétences parentales pour : -favoriser la mise à distance du danger, -aider les parents à développer des savoir-faire et savoir être, -mobiliser et développer les ressources du système familial, -aider l'ancrage de la famille dans un tissu social, En rencontrant et accompagnant le jeune et sa famille régulièrement, notamment au(x) domicile(s) des parents. Il/elle travaille avec l'ensemble des acteurs départementaux dans les domaines nécessaires à la protection et l'évolution du mineur,[...]

photo Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

Emploi

Évron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Sous la responsabilité de la référente du SPANC, au sein d'une équipe de 3 agents, vous réaliserez les missions de contrôle règlementaires des installations d'assainissement autonome pour lutter contre l'insalubrité publique et œuvrer pour la protection de l'environnement. Les principales missions seront les suivantes : - Réaliser les contrôles de conformité réglementaire des dispositifs d'assainissement autonomes - Exécuter les vérifications de conception et de bonne exécution des travaux - Exécuter les vérifications périodiques des installations existantes - Suivre l'instruction administrative des dossiers (prises de rendez-vous, informations des usagers, rédaction des rapports, réponses aux consultations des autres acteurs) - Participer à l'amélioration continue du service Vous représenterez la Régie des Eaux des Coëvrons auprès des partenaires privés et institutionnels

photo Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association CHANTECLAIR recrute pour son Pôle MILIEU OUVERT (SAE): 1 Intervenant socio-éducatif H/F en CDD pour effectuer un remplacement de congés maternité 6 mois. MISSIONS : Mettre en ?uvre vos compétences d'accompagnement éducatif, d'observation, d'analyse et de conseil, afin d'assurer l'accompagnement social et éducatif les jeunes confiés, sur le département de la MAYENNE, dans le cadre de mesures éducatives de protection de l'enfance en milieu ouvert (AEMO) et mesures éducatives à domicile (AED) et s'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire. Dans le respect des objectifs visés au jugement (AEMO) ou au contrat (AED), il/elle veille à la protection du jeune et s'appuie sur les compétences parentales pour : -favoriser la mise à distance du danger, -aider les parents à développer des savoir-faire et savoir être, -mobiliser et développer les ressources du système familial, -aider l'ancrage de la famille dans un tissu social, En rencontrant et accompagnant le jeune et sa famille régulièrement, notamment au(x) domicile(s) des parents. Il/elle travaille avec l'ensemble des acteurs départementaux dans les domaines nécessaires à la protection et l'évolution[...]

photo Technicien / Technicienne méthodes process

Technicien / Technicienne méthodes process

Emploi

Renazé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Nous recherchons un(e) Technicien Process en CDI afin de renforcer notre équipage. Vous rejoindrez le service Supports industriels et vous serez chargé(e) de : * Préparer les données techniques permettant la mise en production : - Participer à la qualification des nouveaux procédés et ingrédients, - Assurer la maintenance et la surveillance des procédés, - S'assurer de la conformité de l'ensemble des procédés en lien avec les techniciens maintenance, - Réaliser la mise au point des procédés pour chaque nouveau produit et caractériser les conditions optimales des procédés, en réalisant la mise en place des outils nécessaires, - Participer au suivi et à la mise à jour du plan de déploiement des AMDECs, mais aussi aux RPA ou FAI produit en lien avec les équipes qualité. * Participer à l'amélioration industrielle : - Participer à la réalisation de la veille technologique des nouveaux process en lien avec les équipes de la Direction Technique, - Réaliser le suivi du plan de surveillance afin de garantir le maintien en état des process, - Former en partenariat avec le service qualité, le personnel de production et l'encadrement, lors de la mise en œuvre de nouvelles méthodes[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Association loi 1901, MAY'SANTE LAB assure sur le département de la Mayenne une démarche innovante d'accompagnement des professionnels de santé, dans leurs projets de structuration professionnelle, avec pour objectif de libérer du temps de soin, d'améliorer les conditions d'exercice, et de favoriser un meilleur accès aux soins pour la population. Notre association recrute pour mener à bien ses missions un(e) chef(fe) de projet. L'équipe salariée est composée d'une directrice, de deux cheffes de projet, d'une assistante de direction et d'une chargée de communication. Le poste est basé à Changé (53). Profil : Formation supérieure dans le domaine de la santé ou avec une expérience significative Date de prise de fonction souhaitée : Lundi 10 juin 2024 (à confirmer selon le candidat retenu) Rémunération : 2900 euros bruts mensuels, 13ème mois. Missions / Activités : Rattaché(e) à la directrice de l'association, le/la chef(fe) de projet a pour principales missions : - Promotion de May'Santé LAB, de son rôle et de ses missions auprès des professionnels de santé et des partenaires, - Accueil des demandes des professionnels de santé ou de structures ambulatoires départementales,[...]

photo Bibliothécaire

Bibliothécaire

Emploi

Genest-Saint-Isle, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Conseil départemental de la Mayenne recherche un bibliothécaire en charge du développement des publics et des partenariats Sous l'autorité de la cheffe de service responsable de l'action culturelle et du développement de la lecture publique, vous accompagnez les projets conduits dans le cadre des objectifs du CDL signé avec l'Etat en février 2024. Ainsi, vous allez à la rencontre des partenaires dans le champ des solidarités et de l'enseignement en particulier, vous favorisez une compréhension mutuelle des environnements professionnels et animez des projets culturels partagés dans une volonté de décloisonnement de l'action publique au bénéfice du plus grand nombre. Vous rendez visibles l'action et les outils de la BDM auprès des acteurs identifiés et êtes reconnu comme un interlocuteur référent dans le champ de l'accessibilité culturelle et de l'inclusion. 1- Coordonner les projets de la BDM en lien avec les partenaires des solidarités Aller à la rencontre des partenaires, prioritairement au sein de la collectivité départementale : autonomie, action sociale, enfance. ; Animer les partenariats pertinents et conduire des actions intersectorielles favorisant l'exercice[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Évron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La Communauté de communes des Coëvrons recrute un(e) chargé(e) de communication et de médiation culturelle La Communauté de communes des Coëvrons est située à 30 kilomètres à l'est de Laval sur l'axe Paris-Rennes. 27 000 habitants y résident répartis sur 29 communes. La Saison culturelle des Coëvrons présente une vingtaine de spectacles tout public et une vingtaine de représentations sur temps scolaire, en plus de la programmation estivale. La médiation culturelle tout public et scolaire constituent des axes forts de la Saison Culturelle. Le(la) chargé(e) de communication et médiation culturelle devra créer les passerelles entre la saison culturelle et les habitants, par le biais de la communication, des partenariats et de la médiation culturelle. Pour ce faire : - Concevoir, mettre en place et superviser le plan de communication et la création des outils de communication et de la Saison Culturelle. - Définir, organiser et mettre en place les actions de médiation de la Saison Culturelle auprès des habitants, des partenaires. Missions : Mise en œuvre et diffusion de l'information et de la communication : En lien avec le service communication de la Collectivité, - Conception[...]

photo Administrateur / Administratrice réseaux - télécoms

Administrateur / Administratrice réseaux - télécoms

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Centre hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements). Il emploie 2400 professionnels et dispose de 1129 lits et places. Le service de la Télécommunication recherche un(e) nouvel(le) collaborateur(trice) en tant qu'Administrateur réseau et télécom. Vos missions principales : RESEAU - Pilotage des projets réseau WAN, LAN, WLAN, SDWAN - Mise en production des solutions - Administration des équipements (ARUBA) et paramétrage du réseau - Coordination des acteurs internes et prestataires - Maintien en condition opérationnelle du réseau - Gestion de l'application de management du réseau (AIRWAVE) - Gestion des pare feux (FORTINET) - Gestion des équipements réseau de niveau 2 et de niveau 3 TELECOM - Participation à la gestion et maintenance des serveurs et équipements dédiés Telecom - Participation au support de niveau 2 du parc téléphonique (mobile, DECT, Fixe) - Participation au suivi des déploiements des solutions Telecom et des raccordements opérateur (Data, Voix) Une formation et un transfert de compétences seront effectués[...]

photo Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi

Congrier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Votre Agence Adecco ONSITE recrute pour DIRICKX INDUSTRIES, entreprise spécialisée dans la fabrication de solutions de clôtures pour particuliers et professionnels, un Agent de maintenance dépannage (H/F), en CDI. Vos principales missions seront les suivantes : - Exécuter les procédures et process des équipements et du matériel, de l'ensemble des actions de maintenance : mise en service des machines et équipements, réglage, diagnostic, réparation, maintenances préventive et améliorative - Effectuer les interventions dans le respect des normes de sécurité - Déployer la performance et l'amélioration de son activité et travailler en équipe - Participer au processus d'amélioration continue de l'îlot maintenance - Assurer une communication, ascendante et transverse, orale et écrite avec l'ensemble des interlocuteurs internes et externes L'agent de maintenance peut : - être amené à occuper d'autres emplois, d'autres postes suivant les besoins de l'organisation - être amené à travailler en réseau pouvant nécessiter des déplacements géographiques ponctuels ou récurrents, y compris pour des formations, hors de son périmètre géographique habituel. Rythme : Temps plein[...]

photo Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi

Genest-Saint-Isle, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE[...]

photo Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE[...]

photo Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE[...]

photo Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Travailler au cœur de la prévention et de la santé au travail, au service de nos adhérents et de leurs salariés. Le SATM, Service de Prévention et de Santé au Travail en Mayenne est un service interentreprises engagé dans 3 missions majeures : la prévention des risques professionnels ; le suivi individuel de l'état de santé des travailleurs et la prévention de la désinsertion professionnelle. Fort de 85 collaborateurs nous accompagnons plus de 6200 entreprises et 71000 salariés dans la préservation de leur santé au travail et la prévention des risques en entreprise. Le secteur de la prévention et la santé au travail est en pleine mutation ; les évolutions réglementaires récentes placent la notion de prévention au cœur de nos missions, avec l'objectif majeur de développer de LA PREVENTION PRIMAIRE au service de nos adhérents et de leurs salariés. Au cœur de notre pôle prévention et notamment via notre cellule de Prévention de la Désinsertion Professionnelle, vous accompagnez les équipes pluridisciplinaires, nos adhérents et leurs salariés afin de prévenir le risque de désinsertion professionnelle et favoriser le maintien en emploi. Pour cela, vous serez amené à : Accompagner[...]

photo Technicien / Technicienne énergie

Technicien / Technicienne énergie

Emploi

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La Direction du développement durable et de la mobilité (3DM) est une direction experte dans les domaines de la transition énergétique et écologique des territoires, à fort enjeux pour l'avenir du département. A ce titre, elle a pour vocation de contribuer à renforcer la résilience et l'attractivité de la Mayenne, comme il lui en est donné l'occasion dans le cadre du projet d'agenda bas carbone. Le Département est reconnu collectivité SLIME (Servie Local d'Intervention pour la Maitrise de l'Energie) depuis octobre 2017. Dans ce cadre, 4400 ménages ont été accompagnés. Ce travail de terrain, reconnu au niveau national pour son organisation exemplaire, se poursuit avec la mobilisation d'une équipe de techniciens au sein de la 3DM qui opèrent en transversalité avec la Direction de la Solidarité. Afin de compléter le SLIME, le Conseil départemental porte depuis 2021 le Fonds Social d'Aide aux Travaux de Maîtrise de l'Energie (FSATME) qui donne aux ménages la possibilité de financer de façon souple des petits travaux ou le remplacement de l'électroménager énergivore. Missions : * Visites-conseils à domicile * Rédaction de rapports et préconisations : * Accompagnement des[...]

photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

V and B a créé un nouveau concept basé sur des lieux, des produits et une communauté intégrant tous ses acteurs (siège, franchisé et clients). Notre mission : Proposer et développer le goût des bons moments à partager de manière simple et responsable, avec des événements de plus en plus grands comme le V and B Fest' ou notre participation au Vendée Globe. Notre réseau compte aujourd'hui plus de 270 magasins qui œuvrent chaque jour à se démarquer pour offrir la meilleure satisfaction client, le tout avec une touche d'imprévu. Intégrer notre famille, c'est s'offrir des opportunités d'évolution très variées dans un réseau qui possède une multitude de métiers. Au sein du service logistique, le/la cariste / préparateur/trice de commandes est en charge de réaliser des opérations logistiques afin de livrer notre réseau de magasins dans les meilleurs délais. *5 postes à pourvoir* Ses missions seront les suivantes : - décharger et charger les camions - ranger les palettes en fonction de leur destination - préparer les commandes de produits - réaliser la palettisation des marchandises - réaliser les opérations de manutention - contrôler la conformité des produits - participer[...]

photo Agent / Agente de bibliothèque

Agent / Agente de bibliothèque

Emploi

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Inaugurée en 2014, la médiathèque du Pays de Château-Gontier a été conçue comme un espace de rencontres et de découvertes au service de la politique culturelle, sociale et éducative de la collectivité. Animée par une équipe de 8 agents, elle propose une programmation culturelle co-construite avec les acteurs socio-culturels du territoire (Librairie M'Lire Anjou et Le Carré, scène nationale). Cette programmation grand public complète une offre d'animations à destination de publics ciblés : crèches, écoles, EHPAD. Chaque année, la médiathèque accueille plus de 55 000 personnes. Sous l'autorité de la responsable de la médiathèque, l'agent polyvalent de bibliothèque participe à la promotion du livre et de la lecture auprès de tous publics, à l'accueil et aux renseignements des usagers ainsi qu'à l'animation de groupes. MISSIONS PRINCIPALES :  Animation et accueil de groupes (55 %) - En lien avec le coordinateur de l'action culturelle et les référents de pôles : o Aide à la création et à la mise en œuvre d'animations inscrites dans le programme culturel de la médiathèque : heures du conte, ateliers jeux de société... o Accueil des classes à la médiathèque : participation[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Comme les communautés de communes du bassin de mobilité du Sud Mayenne, à savoir des Pays de Meslay-Grez et de Craon, la Communauté de Communes du Pays de Château Gontier (CCPCG) vient d'adopter son Plan de Mobilité Simplifié (PMS) ainsi que son Schéma Directeur des Modes Actifs (SDMA) qui seront déclinés à travers un Contrat Opérationnel de Mobilité d'ici l'été 2024. Rattaché.e à la Responsable du service Energie Climat et en lien avec le Directeur Général des Services de la Ville & du Pays de Château-Gontier, vous occuperez un poste d'animateur.trice Mobilité Durable, afin de mettre en œuvre sur la CCPCG les actions des PMS & SDMA et proposerez des animations à destination des entreprises, salariés et habitants du territoire. Une partie de votre temps pourra aussi être mis à disposition de la communauté de communes du Pays de Meslay-Grez à raison d'1 journée hebdomadaire maximum. MISSIONS Pilotage, coordination et mise en œuvre de la compétence mobilité sur la CCPCG Suivi tableaux de bord de la mobilité Veille technique et juridique notamment sur l'exercice de la compétence mobilité Participation aux réseaux territoriaux et nationaux de la mobilité Mise en réseau[...]

photo Cariste

Cariste

Emploi

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fabrication de produits en béton et basé à Château-Gontier-sur-Mayenne (53200), en Intérim un CARISTE (H/F). Notre client est un leader français dans le secteur de la construction depuis plus de 30 ans. Spécialisé dans la fabrication de produits en béton, notre client met son savoir-faire au service des plus grands acteurs de la construction. Avec des réalisations dans tous les secteurs d'activité, notre client est reconnu pour sa qualité et son expertise. Doté de deux unités de production, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant. Rejoignez notre client et participez à la réalisation de projets d'envergure qui façonnent le paysage urbain. En tant que CARISTE (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - La conduite d'un chariot élévateur pour le transport et le déplacement des matériaux et produits en béton - Nettoyage des bennes à béton du poste de travail - Nettoyage du poste de travail Profil : - Vous possédez une expérience d'au moins 1 an en tant que cariste - Vous êtes titulaire du CACES [...]

photo FESTIVAL : REFLETS DU CINÉMA DE LA MER NOIRE

FESTIVAL : REFLETS DU CINÉMA DE LA MER NOIRE

Festival généraliste, Cinéma

Mayenne 53100

Du 18/03/2022 au 27/03/2022

Depuis 1997, Atmosphères 53 organise chaque année Les Reflets du Cinéma qui réunissent plus de 25 000 spectateurs pendant 12 jours. D’envergure départementale, ce festival présente, dans les 10 salles de cinéma du territoire et en direction de tous les publics, une programmation variée de longs et courts métrages, qui se veut le reflet actuel de la cinématographie d’un pays ou d’un territoire. Le festival propose plus de 50 films de tous genres, accessibles à tous sans pour autant se départir d’une exigence de qualité. Il propose également des conférences, expositions, spectacles, ateliers pratiques et tables rondes professionnelles autour du cinéma. Chaque année, une vingtaine d’invités, tels que des réalisateurs, acteurs, techniciens, journalistes, universitaires ou distributeurs, vient rencontrer et débattre avec le public mayennais. Soucieuse de proposer au public de découvrir non seulement la cinématographie mais aussi la culture des pays choisis, Atmosphères 53 développe également des partenariats avec de nombreuses structures culturelles et sociales du département ou d’ailleurs, pour mettre en lumière d’autres formes artistiques et créer des ponts entres les arts. LE[...]

photo LE FESTIVAL LES REFLETS DU CINÉMA DE LA MER NOIRE

LE FESTIVAL LES REFLETS DU CINÉMA DE LA MER NOIRE

Festival généraliste, Cinéma

Laval 53000

Du 18/03/2022 au 27/03/2022

Le festival propose plus de 50 films de tous genres, accessibles à tous sans pour autant se départir d’une exigence de qualité. Il propose également des conférences, expositions, spectacles, ateliers pratiques et tables rondes professionnelles autour du cinéma. Chaque année, une vingtaine d’invités, tels que des réalisateurs, acteurs, techniciens, journalistes, universitaires ou distributeurs, vient rencontrer et débattre avec le public mayennais.